Es wird kein "back to office for good" mehr geben - davon ist Sabine Fäth, Top-Journalistin und Gründerin der Freelancer-Agentur Scribershub, überzeugt.
Für drei Monate hat Sabine ihren Arbeitsplatz von Hamburg nach New York verlegt, um mit allen Sinnen aufzunehmen, wie die Arbeitswelt der Zukunft aussehen könnte.
Festanstellung mit "unlimited vacation policy"
Für Sabine sind wesentliche Lernbotschaften aus ihrem Aufenthalt: Vertrauensmentalität etablieren, Leadership auf Augenhöhe (lernen, loszulassen), sich nicht behindern, sondern gegenseitig bereichern.
Jedes Team entscheidet eigenständig, wie man zusammenarbeitet - wann Office? Wer arbeitet voll remote? Gibt es unbegrenzt Urlaub für die Angestellten? Wann ein Video-Call, wann ein Telefonat? Welches Tool-Set? Und vielleicht fällt uns auf diesem Weg ja auch ein neues Wort für BÜRO ein - eins, das nicht so deutsch, so nach Behörde und Staub klingt.
Das alles gibt es zu hören und zu sehen in unser PEPPERMINDLOUNGE.
AND HERE WE GO
